Estratégias de Envolvimento


Para criar relações com os empregadores, as escolas e as agências precisam de utilizar estratégias de envolvimento eficazes para criar oportunidades para os alunos com deficiência. Deve ser considerado:
- Simplificação de referências
- Criar um único ponto de contacto
- Considerar as ferramentas adequadas de aprendizagem, baseadas no trabalho
- Incluir as organizações empresariais locais, nas comissões de planeamento
- Envolver o educador nas oportunidades de aprendizagem, no local de trabalho
Serviços Empresariais do Gabinete de Reabilitação Profissional (OVR)
A Divisão de Serviços Empresariais do OVR, pode trabalhar diretamente com os empregadores para recrutar e reter estudantes qualificados que atendam às suas necessidades de mão-de-obra. Podem ajudar com:
- Pessoal
- Análise da acessibilidade no local de trabalho
- Oferta de incentivos financeiros
- Formação em sensibilização para a deficiência
- Disponibilização de recursos de Networking

O Que é Que A Parceria Com Os Empregadores Pode Fazer Pelos Alunos?
Quando os alunos têm opções para interagir com os empregadores, beneficiam de:

Experiências de Aprendizagem, Baseadas no Trabalho
Os alunos poderão vir a ter oportunidades para aprenderem competências profissionais nas suas áreas de eleição, no que toca a carreiras.

Oportunidades de Orientação
Os alunos poderão vir a receber apoio, dado diretamente por alguém que trabalha dentro da área de interesse do aluno.

Coaching de Emprego
Os alunos podem ainda receber apoios estruturados e individualizados, durante o desempenho de funções.

Networking
Os alunos terão a oportunidade de construir relações com os empregadores, de modo a que possam vir a ser bem-sucedidos no futuro.

RECURSOS
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