Empregabilidade

Formação No Trabalho

A formação no trabalho oferece, ao aluno, a oportunidade de obter instruções passo a passo vindas de um profissional, para aprender determinada competência, no trabalho. A formação no local de trabalho pode ajudar um aluno a sentir-se mais confiante ao completar tarefas de trabalho. Ajuda também a construir o conhecimento profissional do próprio aluno, uma vez que lhe ensina competências importantes para a sua carreira de sonho.

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O Que Inclui a Formação no Trabalho?

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Um aluno pode preparar-se para a formação no local de trabalho, ao:

  • Concluir atividades para identificar quais as carreiras que se alinham mais com os seus interesses e objetivos
  • Identificar quais as competências necessárias para ter sucesso no trabalho que o aluno deseja
  • Criar reuniões com empregadores, que oferecem formação no local de trabalho
  • Agendar tempo para participar na formação no local de trabalho, que corresponda aos objetivos da escola e da vida do aluno
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Veja este vídeo sobre estágios, um dos tipos de formação no local de trabalho.

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A Formação no Local de Trabalho Também Pode Incluir Estágios

Os locais podem candidatar-se a financiamento, para fornecerem estágios através do CareerLink da Pensilvânia..

  • O Programa de Bolsas de Pré-Estágio, e Bolsas Estágio, é um programa estatal que oferece assistência a programas de estágio.
  • O objetivo do programa, é aumentar a disponibilidade de estágios para ajudar os empregadores da Pensilvânia com o seu recrutamento e desenvolvimento de talento.
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Qual o Benefício Para os Alunos, Com a Formação no Local de Trabalho?

Quando os estudantes traçarem passos de ação para os seus objetivos de carreira e se conectarem com os empregadores que oferecem formação no local de trabalho, irão ganhar:

Opções de Carreira icon

Opções de Carreira

Compreender como os interesses, preferências e valores dos alunos se alinham com várias carreiras, e explorar oportunidades de emprego.

Experiência de Carreira icon

Experiência de Carreira

Trabalhar em contextos de emprego real, permite que os alunos aprendam as competências e conhecimentos necessários para completar as tarefas de trabalho. Além disso, proporciona oportunidades de socialização com os outros, e ainda a prática de gestão do tempo.

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Emprego Remunerado

Os alunos recebem o pagamento pelas competências e conhecimentos que fornecem a um empregador.

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Autodeterminação

Aprender e dominar competências - os alunos precisam de ganhar independência e sentirem-se confiantes no trabalho que estão a fazer.

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RECURSOS

Consulte o site do OVR para obter mais informações sobre a formação no local de trabalho.

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