Empregabilidade

O Processo de Descoberta, e o Emprego Personalizado

O Processo de Descoberta é uma forma de construir o melhor perfil para um aluno, de forma faseada. A equipa de transição vai pedir ao aluno que faça uma lista de pessoas que o conheçam melhor e que possam partilhar informações sobre os seus pontos fortes e as suas competências. Estas pessoas irão ajudar o aluno a atingir os seus objetivos de emprego.

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Qual é o Processo de Descoberta

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A equipa de transição identifica, através do processo de descoberta, quais são as capacidades, interesses, talentos e paixões do aluno, e traduz essa informação em possíveis tarefas remuneradas que o aluno pode fazer. São ainda identificadas as condições necessárias para que o aluno tenha sucesso, e a contribuição que o aluno traria a um empregador. O processo de descoberta pode ser usado como uma avaliação, para determinar os serviços de emprego adequados. O Processo de Descoberta garante que:

  • O aluno tem oportunidades para partilhar os seus objetivos, pontos fortes e necessidades
  • Os pais têm oportunidades de partilhar quem é o seu aluno, e o que é que ele faz de melhor
  • Outras pessoas que conhecem muito bem o aluno, têm a oportunidade de partilhar o que o aluno faz de bem e em que áreas é que aprofundar o seu conhecimento
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Saiba mais sobre a experiência de um aluno com emprego personalizado.

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Emprego Personalizado

Em oposição aos métodos tradicionais de obtenção de emprego, o emprego personalizado baseia-se numa relação negociada com os empregadores. Surge um novo posto de trabalho quando os pontos fortes, competências, capacidades e condições de sucesso do aluno satisfazem as necessidades do negócio. Ofertas de Emprego Personalizado oferecem:

  • Desenvolvimento do currículo visual, para usar com os empregadores
  • Identificar relações que possam existir no círculo de apoio do aluno
  • Tours e revisões de sites de emprego para olhar para tarefas e oportunidades de emprego
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Em Que é Que o Processo de Descoberta Ajuda os Alunos?

Assim que a equipa de transição aprender mais detalhes sobre o aluno, a partir das pessoas que melhor o conhecem, o aluno terá:

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Plano de Emprego

De modo a alcançar o sucesso no emprego, o aluno vai ter um plano que detalha todos os apoios de que precisa.

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Planeamento Personalizado

O aluno vai criar um plano de emprego baseado nos pontos fortes, interesses e das suas necessidades fora da escola.

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Autodeterminação

O aluno aprenderá sobre as suas competências em casa, no trabalho e na comunidade. Aprenderá, ainda, a fazer planos para melhorar as suas competências e alcançar novos objetivos.

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Programa Personalizado

De modo a que se construa um plano de aulas e experiências, o aluno irá explicar à sua equipa de transição quais as suas competências e capacidades. Isto irá apoiar e incentivar essas competências.

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